创新的社群学习体验
以话题为中心，连接每日碎片化知识
多元化的学习分享社群，所有学员共同参与分享，通过每日的贡献与积累，将组织内的碎片化知识连接在一起。
基于 AI 算法的优质内容推荐
从学员实际需求出发，充分利用每个人的碎片化时间，个性化推荐高质量学习内容。
连接知识与业务实践
通过针对性的知识问答，减少组织内部信息差，快速推动业务进程。
高品质
每日社群学习方案
连接各领域专家知识库
行业大咖，优质圈主
UMU 精选各领域专家，在学习圈中分享知识与经验，提供高质量、专业化的知识内容供给。
专家知识赋能，构建企业知识库
吸收外部知识，赋能企业学员，与企业现有业务实践相结合，最终内化为企业自身的方法论。
轻咨询，与培训和工作场景相结合
培训后、工作中，学员可随时向行业专家发起提问，获得关键指导。
点燃，催化，萃取，共同进步
营造学习型组织的氛围
通过富有趣味的互动方式，激励学员主动分享，让知识在组织内充分流动。持续产出高质量的内容和观点，碰撞出思维的火花。
让知识与经验沉淀
业务专家在学习圈内分享自己的思考、方法论，赋能学员，将自身经验转化为组织内的共同知识。
激励人才多元化成长
推动组织内跨部门话题讨论、思考、实践，让学员收获更多知识与技能。
让学习不断发生，不止于学习项目
对话、反思、讨论、复盘
通过 UMU 学习圈，让学员在课程学习的基础上交流互动，促进知识消化。
良好的学习动机，驱动学员持续探索
让学员在学习项目之外，主动参与分享和收获，从而理解学习的目的和意义。
让学习成为一种日常锻炼
在业务实践中持续学习，验证、巩固学习培训效果，推动绩效转变。
UMU 学习圈被广泛应用于
企业知识萃取
使用 UMU 学习圈萃取企业内部的知识与经验，形成企业知识库。每日持续积累，通过内容标签建立知识体系。
知识社群运营
培训讲师、行业大咖可借助 UMU 学习圈建立付费知识社群，与学员和粉丝开展学习互动，轻松运营高品质社群。
业务复盘沉淀
通过 UMU 学习圈记录团队内部的项目成果、问题、反思，所有成员共同探讨，协作复盘，促进业务方法论的沉淀。
赋能合作伙伴
使用 UMU 学习圈赋能经销商、合作伙伴和潜在客户，及时更新产品知识、行业资讯，建立紧密有效的沟通机制。
